Vous êtes
- Passionné et talentueux
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement en évolution permanente et vous adorez confronter vos idées à celles des autres - Un véritable technophile
Toujours à la pointe des évolutions digitales, vous aimez innover pour progresser. - Un créatif dans l’âme
Vous aimez sortir du cadre et proposer des idées « qui font avancer ». - Ambitieux
Les limites vous ont toujours ennuyé, vous avez sans cesse envie d’aller plus loin.
Nous vous proposons
- D’intégrer nos équipes agiles
De petite taille, elles facilitent les échanges, dynamisent les prises de décision, toujours dans un climat de confiance et de bienveillance ! - Des produits reposant sur les dernières technologies
Des solutions « avant-gardistes » qui raviront les plus geeks ! - Une culture de l’autonomie favorisant la prise d’initiative
Les propositions de chacun enrichissent le travail de tous. - Une évolution de carrière sur mesure
Aucun chemin n’est tracé à l’avance, nos managers vous accompagnent pour bâtir le vôtre.
POURQUOI NOUS CHOISIR
ITESOFT, une organisation source d’épanouissement
-
Julie
Responsable projet -
Kevin
Consultant technique -
Arnaud
Manager R&D -
Fréderic
Team Leader
Une grande attention portée à l’intégration des nouveaux
« Il y a de l’entraide entre collègues… un manager accessible toujours dispo pour répondre à mes questions »
Une prise de responsabilités rapide
« Rapidement on m’a fait confiance et on m’a envoyé chez des clients sans être accompagné »
Simplicité des relations humaines
« Des relations au sein des équipes : simples, fluides, sincères, franches et de qualité »
Des projets à travers le monde
« 1.5 an dans la filiale anglaise puis plusieurs missions dans différents pays : au Brésil, aux Etats Unis, en Inde… »
REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES
Nous recherchons des talents sur différents sites
NOTRE ÉQUIPE RH
Pour toute candidature, contactez notre fabuleuse équipe RH sur LinkedIn ou envoyez-nous votre CV par email à human.resources@itesoft.com
Référence : Graph 92
Au sein de l’équipe Digitale Marketing, ton rôle est de designer tous les supports de communication / marketing auprès de nos clients et d’être le responsable de la production visuelle. L’opportunité que nous te proposons, te permettra d’apporter ta vision créative et d’allier graphisme et audiovisuel.
TES MISSIONS :
Design graphique et identité visuelle :
• Créer des contenus digitaux impactant pour promouvoir les campagnes marketing (infographies, livres blancs, études , kakémonos, décor de stand, etc….)
• Maintenir la charte graphique à jour et savoir la faire respecter dans l’entreprise
• Elaborer les supports de communication utilisés par l’équipe commerciale et RH (Template powerpoint, template word, signature email…)
Audiovisuel :
• Evaluer les technologies émergentes et les concepts crées par nos concurrents et autres acteurs afin d’enrichir sa base d’inspiration créative.
• Réfléchir à de nouveaux concepts créatifs
• Identifier des axes d’amélioration des créations visuelles et des films
Organisation interne :
L’équipe est constituée de 4 personnes ( UX Design, Webdeveloper, Data Analyst, Manager)
Technologies utilisées :
Suite Adobe (indesign, xd, illustrator, premiere afterceffect)
Matériel vidéo
PROFIL :
• Tu maitrises la création visuelle et leur déclinaison sur tous types de supports : supports numériques, prints, vidéos
• Tu justifies d'une bonne maîtrise de la suite Adobe (Indesign, Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effect, Media Encoder. Optionnel : XD, Animate, Character Animator, Bridge)
• Tu aimes travailler en équipe et interagir avec les équipes internes en apportant des nouvelles idées.
• Tu justifies d’une première expérience dans la création de vidéos
• Tu es capable de remettre en question un contenu et de proposer des améliorations
• Tu es diplômé d’un BAC+4 / Bac+5 en design avec une première expérience professionnelle dans le cadre d’un contrat en alternance ou Post Master/
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui valorise l’engagement et la bienveillance et dont les relations sont basées sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation.
Les ITESOFTIENS à :
+98% trouvent l’ambiance sympa
+95% sont fiers d’appartenir à l’entreprise
+96% sont en phase avec la Stratégie
+90% sont confiants dans notre capacité de réalisation
CANDIDATURE :
Jacques notre recruteur reçoit ta candidature et l’étudie avant de vous recontacter (délai de réponse = 72H)
Si ton profil correspond à nos attentes, il te contactera pour échanger sur ton parcours, les contours du poste, présentation d’ITESOFT et tes souhaits.
Si nous nous projetons ensemble, tu rencontreras Albane (Manager) suivi d’un test technique. Et quelle qu’en soit l’issue, nous te ferons un retour sur ta candidature.
Ce poste est à pourvoir dès que possible sur notre site de Rueil Malmaison (92).
Contacte sans attendre notre fabuleuse équipe RH sur LinkedIn : Caroline Grac, Coralie Goullioud, Jacques MOUELLE NDUME ou envoie-nous ton CV par email à human.resources@itesoft.com (ref Graph92)
Ne perds plus de temps, on t’attend !
Référence : PL_92
VOS MISSIONS
Rattaché(e) au Directeur Marketing Groupe, vous êtes en charge de la performance marketing et commerciale des offres ITESOFT de dématérialisation et digitalisation des processus à destination des directions digitales et directions métier.
Vos analyses, interactions, recommandations et propositions permettent d’identifier les opportunités de croissance ainsi que positionner et différencier ITESOFT et son offre. Vous développez les messages, contenus et outils impactant à destination des canaux de vente et des équipes marketing. Véritable ambassadeur de la marque sur le marché, vous développez les relations avec les influenceurs et partenaires du secteur.
En collaboration avec de nombreux partenaires internes et externes, assumant le rôle de chef d’orchestre, vous prenez en charge les missions suivantes :
• Market Intelligence : Vous êtes notre expert sur le profil client, établissez les profils des Persona, ICP, Buyer Journey, TAM, Customer Segment … Vous analysez, suivez et partagez l’information sur la compétition (SWOT, Competitive Insight, Batlle Cards…) ;
• Direction de l’offre: Vous identifiez les tendances et opportunités à travers vos interactions, des études et les retours clients collectés auprès des Ventes, CSM, AVV … Vous collaborez avec le Product Management pour nourrir la roadmap et la Direction pour informer les évolutions stratégiques possibles ;
• Positionnement produit et messages différenciants : vous traduisez les caractéristiques techniques et fonctionnelles de nos offres en propositions de valeur et avantages métier pour nos clients et prospects ;
• Sales Enablement : Vous communiquez la proposition de valeur à nos équipes de Vente et leur fournissez des outils performants (présentations, pitchs, argumentaires, brochures produit, démo …) ; vous assurez proactivement l’efficacité des canaux de vente (direct, partenaires…) ;
• Go To Market : Vous pilotez le « Market Readiness » (présentation clients, Marketing & Sales Collaterals, Web Content, pricing, Campagnes marketing…). Vous orchestrez les lancements produit en vous appuyant sur les équipes Produit, Marketing, Communication et Vente ;
• Orientation des Campagnes Marketing : Vous définissez la stratégie et les priorités de création de demande (thème, persona, partenaires…). Vous donnez les directions en terme de création de contenus en collaboration avec les équipes Marketing Campaign et Editoriales
• Partenariats : Vous développez le réseau de partenaires marketing et solutions liés aux offres ITESOFT (influenceurs et partenaires…)
• Pilotage et ROI : Vous suivez les investissements réalisés, la performance marketing et commerciale et formulez des recommandations pour en améliorer la performance.
• Spokesperson : Vous êtes l’ambassadeur, tant en externe qu’en interne, des marchés dont vous avez la charge. A ce titre, vous identifiez et interagissez avec les influenceurs clés de vos marchés (analystes, associations professionnelles, journalistes …) et développez les contenus.
VOTRE PROFIL, VOS POINTS FORTS
• Business Minded
• Leadership éprouvé et capacité à embarquer l’organisation
• Capacité Rédactionnelle
• Collaboratif et communiquant
• Organisé avec expérience en gestion de projet, capable de gérer de multiples projets et respecter des échéances
• Capacité à s’approprier les enjeux métier et réglementaire et les restituer aux différentes audiences
• Analytique et data driven
• Créativité pour proposer de nouvelles solutions, challenger les programmes et livrables marketing …
• Expérience du Marketing de solutions SaaS auprès de Grands Comptes et d’ETI. Une expérience de programmes ABM est un plus.
VOTRE PARCOURS
De formation Bac+5 en Marketing/Communication, vous pouvez vous appuyer sur 5 à 10 années d’expérience à un poste de Product Marketing Manager ou similaire dans le monde de l’édition logicielle, avec une appétence pour les solutions accélérant la transformation digitale. La connaissance des solutions Procure-to-Pay est un plus.
Cette expérience vous aura permis de développer :
• Une réelle expertise dans la création de messages et propositions de valeur, grâce notamment à de très bonnes capacités rédactionnelles ;
• Une aisance oratoire vous permettant d’interagir avec de multiples interlocuteurs internes et externes et leur proposer des présentations orales de qualité, que ce soit en français ou en anglais ;
• Expérience éprouvée de collaborations avec des partenaires Vente (Enablement) et Technique (PO/PM, R&D)
• Une réelle expertise du marketing et du développement d’une offre SaaS (Pricing, proposition de valeur, GTM …). Vous maîtrisez les fondamentaux du funnel Marketing - Vente
• Une âme de ‘business developer’ à même d’identifier de nouvelles opportunités et partenariats ;
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui travaille rapidement et intelligemment.
Nous travaillons mais nous savons aussi prendre beaucoup de plaisir tous ensemble dès que c’est possible !
Nous savons que vous avez une vie en dehors du travail et que l'équilibre travail-vie privée est important.
Chez ITESOFT, vous pouvez aussi avoir une vie au travail.
Vous êtes fasciné par l’innovation de haut niveau, désireux d’atteindre vos objectifs et de réaliser vos rêves, partageant la volonté de servir en interne autant qu’en externe, tant les clients que les partenaires ?
Alors, rejoignez-nous.
POUR CANDIDATER
Envoyez-nous dès maintenant votre dossier de candidature sous la référence PL_92 (lettre de motivation, CV, prétentions et dates de disponibilité) par e-mail à ressources.humaines@itesoft.com.
Référence : CMM
VOS MISSIONS
Pour accompagner sa croissance et son développement, ITESOFT recherche son/sa Campaign Marketing Manager pour solutions de digitalisation à l’attention des Directions Financières et Comptables (H/F).
Au sein du Département Marketing, votre mission principale est de concevoir et déployer les campagnes marketing impactantes qui développeront la notoriété d’ITESOFT en B2B auprès des ETI et grands comptes et généreront les opportunités de business pour développer les ventes.
Après une phase d’apprentissage de nos processus, de nos offres produits et de notre marché, vos missions seront de :
· Concevoir, développer et exécuter votre plan marketing sur votre segment de marché, en collaboration et dans les directions données par le Product Marketing Manager, et en optimisant le budget alloué
· Développer une compréhension intime de l’audience dont vous êtes en charge : enjeux, opportunités, médias utilisés, écosystème…et être force de proposition quant à des façons innovantes de les engager.
· Piloter le déploiement des campagnes à travers l’ensemble des leviers en collaboration avec les pôles Editorial & Communication, Digital, etc.
· Être en mesure d’étudier les performances de vos campagnes et proposer les actions nécessaires à les optimiser
· Orchestrer les événements liés au segment de marché dont vous êtes le responsable.
· Créer les contenus des événements digitaux et physiques internes dont vous aurez la charge
· Respecter les objectifs trimestriels et annuels de génération de leads tant au niveau quantitatif que qualitatif
VOTRE PROFIL, VOS POINTS FORTS
· Marketing chevillé au corps
· Polyvalence
· Rigueur
· Capacité Rédactionnelle
· Collaboration, communication et influence
· Organisation, capacité à gérer de multiples projets et respecter des échéances
· Créativité pour proposer de nouvelles idées et vecteurs marketing
· Result driven
VOTRE PARCOURS
De formation de type ESC ou Bac+4/5 en Marketing, vous justifiez d’une expérience réussie d'au moins 3 à 5 ans dans un poste similaire sur un marché BtoB, idéalement en ayant une expérience SaaS sur des logiciels métiers.
Vous maîtrisez toutes les étapes d’un projet Marketing, les fondements du Marketing Digital et avez démontré votre capacité à gérer plusieurs projets en simultané avec succès.
Technophile, vous avez envie et êtes capable d’appréhender et de présenter en public. Vous disposez d’une réelle qualité d’écriture pour traduire les propositions de valeur et messages en communication marketing impactantes.
A la fois méthodique et créatif·ve, vous faites preuve d’une réelle aisance relationnelle avec tout type d’interlocuteur.
Proactif·ve, vous avez le sens de l’initiative et êtes force de propositions.
Vous aimez le travail en équipe, les défis, vous souhaitez évoluer dans un environnement réactif et participer à la croissance d’un acteur français des solutions SaaS.
Vous êtes analytique et à l’aise avec les données. La connaissance d’un outil CRM et d’un outil de Marketing Automation seraient appréciés.
La maîtrise de l’anglais est un plus.
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui travaille rapidement et intelligemment.
Vous êtes fasciné·e par l’innovation de haut niveau, désireux·euse d’atteindre vos objectifs et de réaliser vos rêves, partageant la volonté de servir en interne autant qu’en externe, tant les clients que les partenaires ?
Alors, rejoignez-nous.
POUR CANDIDATER
Envoyez-nous dès maintenant votre dossier de candidature sous la référence CMM (lettre de motivation, CV, prétentions et dates de disponibilité) par e-mail à ressources.humaines@itesoft.com
NOTRE ÉQUIPE RH
Pour toute candidature, contactez notre fabuleuse équipe RH sur LinkedIn ou envoyez-nous votre CV par email à human.resources@itesoft.com
Référence : AVV 30
• Etes-vous pluridisciplinaire, audacieux et ambitieux ?
• Aimez-vous accompagner et conseiller les entreprises dans leur transformation digitale ?
• Souhaitez-vous participer activement au développement d’un éditeur de logiciel ?
Si vous avez répondu 3 fois « OUI », lisez la suite !
Pourquoi nous avons besoin de vous ?
Dans le cadre de notre projet de croissance, nous renforçons notre équipe Avant-vente et recrutons un (e) Consultant Avant-Vente (H/F).
Missions :
Vous aurez 3 missions principales :
1- Accompagner les prospects et clients dans les phases d’avant projets :
• Présenter les solutions et valoriser leur utilité dans le contexte et l’organisation du prospect/client,
• Assister le client dans son expression de besoin et cadrer le périmètre fonctionnel en adéquation avec les capacités des produits,
• Conseiller dans la conduite du changement et les impacts de la mise en œuvre des solutions.
2- Participer à la construction des propositions commerciales :
• Comprendre les besoins du client, les enjeux du projet (enjeux fonctionnels, organisationnels et techniques) et identifier les décideurs,
• Construire les réponses fonctionnelles et techniques aux appels d’offre et faire les chiffrages de mise en œuvre,
• Réaliser des démonstrations personnalisées des produits auprès des décideurs et/ou utilisateurs,
• Animer les ateliers et les audits pour aider le client dans sa prise de décision.
3- Participer à l’élaboration de l’offre produit
• Assurer la veille économique et technologique sur les évolutions du marché et les offres concurrentes,
• Participer aux salons et évènements clients,
• Echanger avec la R&D ITESOFT et les chefs Produit
Avec qui vous allez travailler ?
L’équipe R&D, pour participer aux évolutions fonctionnelles et techniques de nos solutions
L’équipe projet, pour définir les meilleures stratégies de mise en œuvre
L’équipe Sales, pour travailler en binôme sur les affaires
Ce job est fait pour vous si ?
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure et justifiez de 3 ans minimum sur un poste similaire au sein d’un éditeur de logiciels spécialisé dans la dématérialisation des documents ou d’une ESN.
Votre expertise repose sur votre capacité à analyser et à élaborer des solutions technico fonctionnelles conformes aux attentes des clients que vous guidez avec pédagogie, de l’étude du besoin, jusqu’à la décision finale.
Vous êtes apprécié (e) pour votre capacité à travailler en équipe, votre esprit de synthèse et la qualité des documents rédigés.
Les avantages :
• Le remboursement de votre abonnement aux transports en commun à hauteur de 50%
• Une mutuelle d’entreprise prise en charge par l’employeur à hauteur de 95%
• Carte Swile
• CSE
• Prime de cooptation
• Pour les personnes qui souhaitent déménager dans le sud, nous pouvons vous accompagner dans vos démarches
• Télétravail 3 jours par semaine
Pourquoi nous rejoindre ?
• L’opportunité de rejoindre une entreprise avec de grandes ambitions.
• Des équipes bienveillantes
• La possibilité de vous exprimer pleinement dans votre champ de responsabilités
• Entreprise handi-accueillante
• La possibilité d’évoluer en interne
Processus de recrutement :
Jacques notre recruteur reçoit votre candidature et l’étudie avant de vous recontacter (délai de réponse = 72H)
Si votre profil correspond à nos attentes, Jacques vous contactera pour échanger sur votre parcours, les contours du poste, présentation d’ITESOFT et vos souhaits.
Si nous nous projetons ensemble, vous rencontrerez un de nos managers suivi d’un exercice de mise en situation. Et quelle qu’en soit l’issue, nous vous ferons un retour sur votre candidature.
Référence : IDEVcap30
Missions :
Rattaché(e) au département Recherche & Développement, du pôle dédié à l’activité d’automatisation des processus métiers, vous êtes en charge du développement et de la maintenance d’une application SaaS basée sur des technologies web, et intégrant nos technologies IA, focalisée sur la capture des données.
Dans un contexte de méthodologie de développement AGILE, vous participez à l’ensemble des cérémonies Scrum, pilotée par le team leader de l’équipe.
Une collaboration étroite avec le Product Manager permet d’affiner les besoins de cette nouvelle application.
Vous contribuez aux réalisations de l’équipe :
o Conception en lien avec l’architecte technique du département
o Analyse de faisabilité et chiffrage des fonctionnalités demandées par le Product Owner
o Analyse et développement des composants en utilisant les langages appropriés
o Réalisation les tests de non régression
o Démonstration des fonctionnalités développées au Product Owner et à l’équipe
o Traitement des retours de QA
Vous êtes acteur au quotidien dans la démarche d’amélioration continue au sein du département R&D.
Nos stacks :
o Java
o Docker
o Kubernetes
o AngularJS
o PostegreSQL
Profil :
De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans le développement en environnement d’application Backend et Web Front , de préférence chez un éditeur de logiciel ou au sein d’une startup.
Vous maitrisez le développement Java/J2EE, les API REST et les architectures micro-services, ainsi que le langage javascript/angular.
Une expérience de problématiques de contenarisation et orchestration de microservices (Docker /Kubernetes) sera un plus.
Autonome et rigoureux, vous faites preuve de sens de la méthode et avez soif d’apprendre.
Vous appréciez le travail au sein d’une équipe dynamique pour résoudre les problématiques et imaginer des solutions innovantes.
Vous aimez communiquer le résultat de vos travaux au sein de l’entreprise et auprès de vos pairs.
Votre personnalité :
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui valorise l’engagement et la bienveillance et dont les relations sont basées sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation.
Candidature :
Vous recherchez de nouveaux défis et souhaitez investir votre énergie et vos compétences à long terme dans le développement stratégique du Groupe ITESOFT ; alors rejoignez-nous !
Ce poste est à pourvoir dès que possible sur notre site d’Aimargues (entre Nîmes et Montpellier).
Notre Charte Télétravail donne la possibilité de travailler à distance à hauteur de 3 jours par semaine.
Contactez sans attendre notre fabuleuse équipe RH sur LinkedIn : Caroline Grac, Coralie Goullioud, Jacques Mouelle Ndume ou envoyez-nous votre CV par email à human.resources@itesoft.com (ref IDEVcap30)
Nous serons ravis de faire connaissance avec vous lors d’un entretien téléphonique.
Par la suite, vous pourrez poser toutes vos questions techniques lors d’un entretien avec le manager (Denis)
Ne perdez plus de temps, on vous attend
Référence : CPRO S 30
Mission :
Rattaché au Département Delivery, gérant les projets de mise en place des solutions ITESOFT, intégré à une équipe jeune et dynamique, au sein de laquelle entraide et fiabilité sont les maitres mots, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets clients en France et à l’international.
Vous assurerez alors :
- L'étude des besoins des utilisateurs et la coordination des multiples intervenants,
- L’animation des ateliers de cadrage de projet,
- L'élaboration du Dossier de Spécifications Fonctionnelles et du plan de projet,
- L'encadrement technique des collaborateurs ou des prestataires externes intervenant sur le projet,
- La réalisation des recettes interne et client,
- Le suivi des projets en termes de qualité des prestations, de satisfaction des clients, de reporting, de respect de la méthodologie, des plannings et de la rentabilité
Vous pourrez en parallèle intervenir sur des phases d’Avant-ventes :
- Cadrage de l’expression de besoin fonctionnelle,
- Définition de l’architecture technique cohérente avec la stratégie du client,
- Participation à l’élaboration des propositions commerciales et à leur soutenance : estimation des charges, planning, rédaction d’offre technique et fonctionnelle.
Profil :
Chef de projet expérimenté, vous disposez d’au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de projets complexes au sein de sociétés de services ou éditrices de logiciels.
Cette expérience vous a permis de tester votre capacité à accompagner le changement, votre rigueur et sens de la gestion et de l’écoute lors de l’accompagnement de clients grands comptes dans la mise en place de nouvelles solutions.
Vous maitrisez et avez des connaissances approfondies en informatique (architecture des systèmes Windows et Linux, conteneurisation, bases de données SQL, Cloud, méthodologies de développement/test/recette, ...)
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes très sensible aux aspects fonctionnels et « métier ».
La connaissance du traitement d'images (OCR/ICR, GED, Workflow), de la digitalisation et/ou du BPM serait un plus.
De même une 1ère expérience autour de solutions SaaS serait un atout supplémentaire.
Votre personnalité et votre potentiel feront la différence : esprit d’équipe, d’analyse et de synthèse, rigueur, sens de la communication et du travail en équipe.
Autonome et rigoureux, vous avez la volonté de vous investir pour assumer des fonctions diversifiées dans un contexte professionnel motivant : hautes technologies, croissance et développement.
Personnalité :
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui valorise l’engagement et la bienveillance et dont les relations sont basées sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation.
Candidature :
Vous recherchez de nouveaux défis et souhaitez investir votre énergie et vos compétences à long terme dans le développement stratégique du Groupe ITESOFT ; alors rejoignez-nous !
Ce poste est à pourvoir dès que possible sur notre site d’Aimargues (30).
Notre Charte Télétravail donne la possibilité de travailler à distance à hauteur de 3 jours par semaine.
Contactez sans attendre notre fabuleuse équipe RH sur LinkedIn : Caroline Grac, Coralie Goullioud, Mélanie Gunst ou envoyez-nous votre CV par email à human.resources@itesoft.com (ref CPRO S 30)
Nous serons ravies de faire connaissance avec vous lors d’un entretien téléphonique.
Par la suite, vous pourrez poser toutes vos questions techniques lors d’un entretien avec le Manager (Bruno).
Ne perdez plus de temps, on vous attend !
Référence : ING OPSAAS
Au sein du département Saas Ops, en relation permanente avec les équipes R&D et Delivery, vous participez à la supervision, l’exploitation et le support des solutions SaaS de l’entreprise et êtes le garant de leur fonctionnement optimal.
Vos missions principales :
-Exploitation des solutions SaaS
o Supervision et détection des dysfonctionnements (infrastructures ou logiciels)
o Déploiement des mises à jour logicielles
o Développement d’outils d’automatisation et de fiabilisation tâches récurrentes
o Maintien en conditions opérationnelles des infrastructures
- Gestion des incidents de production et support client
o Qualification, analyse et reproduction des incidents
o Diagnostic et développement / paramétrage des évolutions à mettre en place
o Gestion de la relation client
Votre profil :
De formation spécialisée en informatique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur des activités d’exploitation système ou de supervision.
Vous maitrisez les environnements Linux et les architectures cloud (docker, azure). Vous connaissez un ou plusieurs langages de scripting (bash, powershell, …) ainsi que le laquage SQL.
La connaissance de Kubernetes serait un plus
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes très ouvert(e) aux aspects fonctionnels et « métier ». Vous aimez analyser et comprendre les problématiques qui se posent à vous.
Votre personnalité et votre potentiel feront la différence : esprit d’équipe, d’analyse et de synthèse, sens de la communication.
Votre personnalité :
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui valorise l’engagement et la bienveillance et dont les relations sont basées sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation
Référence : IDEV_SLFB30
MISSION :
Rattaché(e) au Pôle Innovation, intégré à l’équipe dédiée à l’activité Automatisation Instructions de Dossiers, vous êtes en charge du développement et de la maintenance d’une application SaaS collaborative basée sur des technologies web, et intégrant nos technologies IA et système experts.
Dans un contexte de méthodologie de développement AGILE, vous participez à l’ensemble des cérémonies Scrum, pilotée par le team leader de l’équipe.
Une collaboration étroite avec le Product Manager permet d’affiner les besoins de cette nouvelle application.
Vous contribuez aux réalisations de l’équipe :
- Analyse, conception, chiffrage et développement des Users Stories,
- Développement des tests unitaires associés,
- Développement de maintenance corrective et évolutive,
- Rédaction de la documentation produit.
Vous êtes acteur au quotidien dans la démarche d’amélioration continue au sein du département.
PROFIL :
De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez d’une expérience de 1 an minimum dans le développement en environnement d’application Web Front et Backend.
Vous maîtrisez la programmation orientée service dans un contexte web et avez une bonne connaissance des technologies Angular, Javascript, NodeJS, RabbitMQ et CSS 3.
Une expérience sur les technologies Java J2EE, ainsi que de la création et du déploiement de webservices (REST) est indispensable.
Une expérience de problématiques de conteneurisation et orchestration de microservices (Docker /Kubernetes) sera un plus.
Autonome et rigoureux, vous faites preuve de sens de la méthode et avez soif d’apprendre.
Votre capacité à travailler en équipe, votre dynamisme et votre grande facilité d'adaptation seront particulièrement appréciées.
VOTRE PERSONNALITÉ :
Pour relever les multiples challenges qui nous attendent, nous sommes à la recherche de talents passionnés, désireux de faire partie d'une équipe qui valorise l’engagement et la bienveillance et dont les relations sont basées sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation.
Par la suite, vous pourrez poser toutes vos questions techniques et organisationnelles lors d’un entretien avec le manager du département et le Team Leader.
Ne perdez plus de temps, on vous attend !